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'경기도일자리재단'에서 운영하는 홈페이지 중에 '잡아바(https://www.jobaba.net)'라는 일자리 복지로만 내용을 채운 홈페이지가 있습니다.
나이가 하나둘 더 먹어가면서 나이의 앞자리가 5를 넘어가면 아마 대부분 돈벌이에 대한 불안감을 가지게 될 것이라 생각됩니다.
저 또한 다르지 않으며, 남들이 가지는 불안감 보다 더 많은 불안감을 가지고 있다고 저 스스로 생각을 많이 하고 있습니다.
그래서 '잡아바(https://www.jobaba.net)' 사이트에 시간 될 때마다 들어가서 어떤 지원 정책이 있는지, 짬 시간을 내서 노후 생활에 조금이라도 도움이 될까 싶어 여러 가지 교육이나 앞으로 정말 노후가 되었을 때 어떤 일을 할 수 있을지에 대한 예상을 하는 시간을 자주 가지곤 합니다.
그런데, 요즘들어 제가 나이가 그렇게 돼서 그런지 유튜브 알고리즘도 그렇고 다른 포털 사이트, 광고 사이트도 제 나이에 맞는 영상과 콘텐츠를 계속 소개하여 자연스럽게 베이비부머 세대에 대한 고충을 듣게 되고 '잡아바' 사이트에 올라온 수많은 정책으로 상대적 박탈감을 가지게 되는 시간이 자주 발생하고 있습니다.
가슴 아픈 상황이 아닐 수 없습니다.
2023년 베이비부머 프런티어 모집
먼저 '잡아바' 사이트에서 최근 은퇴하지 못하고 열심히 생활하는 베이비부머 세대를 위한 정책이 하나 눈에 띄어 반가운 마음에 내용을 공유하도록 하겠습니다.
만 50세에서 69세까지 나이대를 가지는 베이비부머 세대들 중에 열심히 생활하고 조기 은퇴하여 소일거리를 찾는 분들이 은근히 많이 있는 것으로 조사된적이 있었습니다.
그런 분들에게 당장 일거리를 찾는 분들에게 도움이 될 정책이라 생각됩니다.
▶ 참여자 모집 개요
◎ 근무기간 : 2023년 7월 ~ 11월 (5개월 이내)
◎ 근무시간 : 월 15시간 ~ 57시간, 5개 일자리별 상이
◎ 근무보수 : 시금 11,485원
※ 월 654,650원 이내, 월 1회 정산, 소득세 8.8% 공제
◎ 근무지 : 경기도 전역 (공고 내 근무지역 확인)
◎ 모집인원 : 400명
◎ 참여자혜택
- 직무교육 제공 (16시간 ~ 40시간)
- 활동장비 제공
※ 참여자는 직무교육 수료 필수, 3개월 이상 활동 필수
▶ 신청방법
◎ 신청기간 : 2023년 6월 8일(목) ~ 27일(화) 15:00
◎ 신청방법 : 통합접수시스템 (https://apply.jobaba.net) 온라인 신청
- 회원가입 후 로그인 → '프런티어'검색 → 베이비부머 프런티어 모집 신청
- 1지방 직무와 2지망 직무 필수 입력
※ 우편 및 방문접수 불가
◎ 신청자격
- 신청일 기준 만 50세 이상 만 69세 이하
- 신청일 기준 주민등록상 거주지가 경기도인 자
- 신청일 기준 고용보험에 가입되지 않은 미취업자
▶ 참여제외 조건
◎ 신청일 기준 취업상태인자
- 노동지산에 재직중인자는 원칙적으로 사업 참여 불가하나, 점진적 퇴직 등 시간제 활동지원에 종사하는 자는 근로시간 외에 참여할 수 있음
◎ 정부직접일자리사업 중복참여자
- 참여자, 수령자는 반드시 본인이 직접 수령 중인 또는 향후 수령예정인 수당을 관할하는 기관을 통해서 참여 시 불이익 여부를 확인한 후 신청
◎ 아동/청소년 등 관련 사업의 경우 '아동/청소년의 성보호에 관한 법률', '아동복지법' 등에서 정한 취업제한 등의 범죄경력이 있는자
◎ 장애인 복지 등 관련 사업의 경우 '장애인복지법' 등에서 정한 취업제한 등의 범죄경력이 있는 자
◎ 기타 지병/건강 등으로 동 사업의 참여가 불가하다고 판단되는 자
▶ 선발절차
◎ 선발방법 : 1차 서류심사 → 2차 면접심사 → 최종선발
- 서류심사 : 자기소개서 충실도, 참여 동기, 관련 경력/경험, 관련 자격증
- 면접심사 : 참여 의지, 학습 능력, 사업 이해도, 면접 태도 등 심사
◎ 면접심사
- 기간 : 2023년 7월 3일(월) ~ 5일(수) 09:00 ~ 18:00
- 장소 : 경기도 부천시 부천로 143, 3층 (경기도일자리재단 대 강의실)
◎ 최종합격자 발표 : 2023년 7월 7일(금)
- 경기도일자리재단 누리집 → 새 소식 → 공지사항 공고 (https://www.gif.or.kr)
▶ 직무내용
| 분야 | 유형 | 활동내용 | 모집인원 |
| 기후 | 자전거 업사이클링 |
· 폐 자전거 활용 재생 자전거 제작 · 완성된 재생 자전거 기부 · 안양, 시흥, 과천, 고양, 수원 5개 지점 중 1곳에 근무 |
40명 |
| 환경 | 펫티켓 지킴이 |
· 펫티켓 캠페인 및 반려문화 홍보 · 마을 환경 개선 |
60명 |
| 디지털 | 미디어 홍보단 |
· 베이비부머 정책 사업을 주제로 소개 영상 제작 · 지역축제 소개, 문화재 탐방 영상콘텐츠 제작 |
40명 |
| 추억 복원단 |
· 노인복지관, 경로당 등을 방문하여 인화사진스캔, 흑백사진 칼라변환, 손상사진 복원 | 80명 | |
| 돌봄 | 주거환경 개선단 |
· 임대아파트, 복지시설 등 취약계층의 공동 이용공간 청소 · 독거노인, 한부모 가정 등 취약계층 대상 체계적 집 정리ㆍ청소 |
180명 |
이외 자세한 사항은 아래 '잡아바' 사이트 '2023 베이비부머 프런티어 모집' 게시글을 꼭 참고하세요
일자리 복지 청년만 지원
'잡아바' 사이트에 들어가면 현재 경기도에서 실행하는 일자리 지원 사업의 개수는 총 225개입니다.
그중에서 베이비부머 세대에 관련된 복지 정책은 93개로 생각보다는 많은 비중을 차지하고 있는 것으로 조회가 되었습니다.
제가 글 제목으로도 했던 것처럼 일자리 지원 정책이 너무 청년들에게만 맞혀 있는 것은 아닌가 하는 생각을 '잡아바' 사이트의 일자리 지원 정책 목록을 천천히 살펴보면서 느꼈는데, 막상 조회를 해보니 수치상으로는 그렇지 않은 것으로 보였습니다.
그래서, 그 93개의 일자리 지원 정책이 어떤 것인지 살펴보았습니다.
그랬더니 많은 수의 정책의 지원 나이가 살짝살짝 만 50세가 걸쳐 있는 것들이 많았으며, 예를 들면 '만 34세에서 만 50세' 이런 식으로 말이죠, 결국은 그런 정책의 실제 지원 나이는 청년이거나 젊은 나이대라는 것입니다.
물론 실제 많은 일을 하는 나이대가 청년일 수 밖에는 없지만 이제 50이 넘어선 제가 보기에 상대적 박탈감은 어쩔 수 없는 것 같았습니다.
일자리 지원 정책의 이름부터 '청년'이라는 단어가 들어간 정책이 너무나도 많았으며, 만 50세 이상의 정책에는 위에 소개드린 '베이비부머'라는 이름을 사용한 정책 이외에는 그렇게 많지 않았다는 것입니다.
그래서, 부탁드리는 것은 만 50세 이상의 경기도 주민에게 맞는 정책을 연구하고 만들어 내시기를 바라며, 또 하나 이런 좋은 정책이 있다는 것을 공무원들은 왜 홍보를 안 하는 것인지 모르겠습니다.
물론 정책 비용의 한계가 있고, 여러 가지 지원했다가 조건에 맞지 않아서 정책을 이용하지 못하는 분들이 많아지는 것에 대한 대책도 어려움이 있을 것이라 생각되지만, 제가 보기에는 전혀 홍보를 하지 않는 것 같습니다.
그 홍보도 부탁드립니다.
